Trosolwg o'r swydd

Mae cyfle cyffrous wedi codi i Uwch Nyrs frwdfrydig a llawn chymhelliant weithio o fewn Meddygaeth Acíwt yn Ysbyty'r Tywysog Siarl, Merthyr Tudful. Mae'r portffolio'n cwmpasu meddygaeth acíwt, gofal brys ar yr un diwrnod (SDEC), uned ddydd feddygol a ward eiddilwch o fewn y Grŵp Gofal Heb ei Drefnu.

Bydd angen sgiliau gwneud penderfyniadau effeithiol arnoch, y gallu i herio, gweithio'n annibynnol ac mewn tîm. Byddwch yn gweithio ochr yn ochr â Rheolwr y Grŵp Gwasanaeth ar gyfer Meddygaeth ac yn cefnogi'r Nyrs Arweiniol a Phennaeth Nyrsio i sicrhau'r safonau uchaf o ran ymarfer nyrsio a datblygiad nyrsio, trwy fonitro llywodraethu clinigol a safonau diogelwch cleifion ym mhob agwedd ar yr amgylchedd clinigol.

Sgiliau Cymraeg yn Ddymunol: Rydyn ni’n hysbysebu’r swydd hon fel Cymraeg yn Ddymunol. Dydy hyn ddim yn golygu hanfodol; er nad oes angen sgiliau yn y Gymraeg ar yr ymgeisydd, byddwn yn ystyried hynny’n fantais wrth greu rhestr fer a dethol ymgeiswyr. Does dim angen bod yn ‘rhugl’, dim ond sgiliau Siarad a Gwrando ar Lefel 3 (sy'n cyfateb i CEFR B2) neu uwch. Mae Lefel 3 yn golygu sgyrsiau sylfaenol gyda chleifion am eu hiechyd pob dydd. Am ragor o wybodaeth, gweler ‘Canllawiau’r Iaith Gymraeg’ yn y dogfennau ar y gwaelod.

Prif ddyletswyddau'r swydd

Fel Uwch Nyrs ar gyfer Gofal Heb ei Drefnu, byddwch yn darparu arweinyddiaeth broffesiynol i'r timau nyrsio yn y maes hwn. Dylech feddu ar brofiad clinigol perthnasol sylweddol ar Fand 7 neu gyfwerth neu uwch a dangos dealltwriaeth dda o feddygaeth. Bydd angen i chi ddangos arweinyddiaeth glinigol a phroffesiynol gref o fewn y Grŵp Gofal Heb ei Drefnu, gan fod yn fodel rôl gweladwy a chefnogol.

Er mwyn bod yn effeithiol yn y rôl bydd angen i chi ddangos dealltwriaeth ragorol o lif cleifion, prosesau rheoli, Cywiro Pethau a Diogelu. Rhaid i chi allu dangos sgiliau cyfathrebu rhagorol a bod â'r gallu i gysylltu â chydweithwyr ar draws ffiniau proffesiynol a Sefydliadol.

Fel aelod allweddol o'r tîm Nyrsio Uwch, byddwch yn gweithio'n agos gyda'r Nyrs Arweiniol a Phennaeth Nyrsio i sicrhau bod gofal o ansawdd uchel, diogel a chost-effeithiol sy'n canolbwyntio ar y claf yn cael ei ddarparu. Llwyddo yn y rôl hon bydd angen i chi ysbrydoli a chymell trwy sgiliau cyfathrebu da. Rhaid i chi fod yn barod i gofleidio ystod eang o heriau newydd, meddu ar y wybodaeth, a'r awydd i greu a chyflwyno'r llwybr meddygol gorau ar gyfer ein patentau.

Gweithio i'n sefydliad

Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg sy'n rhan o GIG Cymru, yn gwasanaethu poblogaeth fawr ar draws rhanbarth amrywiol a hardd. Gyda bron i 13,500 o staff, ni yw un o gyflogwyr mwyaf Cymru

Gyda'n gilydd, Tîm CTM ydyn ni; gweithlu sy'n ymroddedig i gynnig gofal a chymorth ardderchog i gleifion i'r 450,000 o bobl ar draws Pen-y-bont ar Ogwr, Merthyr Tudful, a Rhondda Cynon Taf. Rydym yn gweithredu tri ysbyty Dosbarth Cyffredinol, ysbytau cymunedol, cyfleusterau gofal sylfaenol a chymunedol

Mae lleoliad CTM yn cynnig y gorau o Dde Cymru, dim ond 20 munud o fywyd dinesig bywiog Caerdydd, harddwch naturiol Bannau Brycheiniog, a'r arfordir tawel yn Ogwr. P'un a ydych chi'n mwynhau amwynderau trefol bywiog, cefn gwlad heddychlon, neu ddihangfeydd glan môr, mae ein lleoliad yn gwneud lleoliad delfrydol ar gyfer bywyd gwaith/personol

Mae ein Strategaeth CTM 2030—Ein Iechyd, Ein Dyfodol—yn canolbwyntio ar uno ein rhanbarth o amgylch nodau iechyd a lles a rennir. Mae ein gwerthoedd yn ein tywys bob dydd:

•              Rydym yn gwrando, yn dysgu ac yn gwella
•              Rydym yn trin pawb â pharch
•              Rydym i gyd yn gweithio fel un tîm 

Mae gweithwyr CTM yn mwynhau buddion gan gynnwys; pensiwn blaenllaw, absenoldeb hael, gwaith hyblyg, twf gyrfa, a mynediad at ddysgu a datblygiad parhaus

Yn CTM, mae’n weithle croesawgar lle mae’r tîm wrth wraidd popeth ac sy'n gwerthfawrogi amrywiaeth a thosturi, lle gallwch chi ymfalchïo yn gwaith a'r gwahaniaeth y mae'n ei wneud.